L’arrêté du 21 octobre 2025 fixe le plafond annuel de la sécurité sociale (PASS) pour 2026 à 48 060 €.
Le PASS 2026 applicable à compter du 1er janvier 2026 a été publié au journal officiel du 21 octobre 2025. Il est fixé à 48 060 € pour l’ensemble de l’année, soit une hausse de 2 %.
Le plafond de la Sécurité Sociale permet de calculer certaines cotisations sociales dites plafonnées. C’est le cas notamment en épargne salariale et retraite des plafonds d’abondement et des plafonds individuels de versement des primes d’intéressement et de participation.
L’augmentation du plafond de la sécurité sociale 2026 est déterminée en fonction de l’évolution des salaires.
À savoir : Le plafond de la prime de partage de la valeur (PPV) n’est pas lié au Plafond Annuel de la Sécurité Sociale. Le montant de la PPV peut aller jusqu’à 6 000 €.
L’entreprise peut abonder unilatéralement le PER en l’absence de versement du salarié dans la limite de 3000€. Cette limite est portée à 6000€ si l’entreprise a mis en place un accord d’intéressement ou un accord de participation volontaire.
Pour la période du 1er janvier au 31 décembre 2026, les valeurs sont les suivantes :
PLAFONDS DE LA SÉCURITÉ SOCIALE (+2 %)
| Les différents Plafonds | Les montants |
| Plafond annuel (PASS) | 48 060 € |
| Plafond trimestriel | 12 015 € |
| Plafond mensuel (PMSS) | 4 005 € |
| Plafond semaine | 924 € |
| Plafond jour | 220 € |
| Plafond heure (pour une durée inférieure à 5 heures) | 30 € |
ÉPARGNE SALARIALE
| Plafonds d’abondement | Les montants |
| PEE/PEI | 3 844 € (8% du PASS) |
| PERCO/PERCOI/PERECO/PERECOI | 7 689 € (16% du PASS) |
| PEE/PEI + PERCO/PERCOI/PERECO/PERECOI | 7 689 € (16% du PASS) |
| Plafonds individuels de versement | Les montants |
| Prime d’intéressement | 36 045 € (75% du PASS) |
| Quote-part individuelle de participation | 36 045 € (75% du PASS) |
| Plafond de salaire pris en compte pour la répartition de la RSP | 144 180€ (3 X PASS) |
